Volta Redonda abre concurso para Educação: 61 vagas para professores com salários e gratificações atrativas

Inscrições começam em maio; edital contempla Docente I e II com reserva de vagas para diversas disciplinas e regime estatutário

Para os profissionais da educação que buscam estabilidade e uma oportunidade no serviço público, a Prefeitura de Volta Redonda acaba de anunciar a abertura de um novo concurso público. O edital, publicado recentemente, oferece 61 vagas efetivas para a Secretaria Municipal de Educação (SME), abrangendo diferentes níveis de atuação e disciplinas. As contratações serão regidas pelo regime estatutário, garantindo a tão sonhada estabilidade aos aprovados.

As oportunidades estão divididas entre as categorias Docente I e Docente II. Para os interessados, o período de inscrições será aberto no dia 12 de maio e seguirá até o dia 8 de junho de 2026. Todo o processo de inscrição deve ser realizado exclusivamente pelo site da Fundação Educacional de Volta Redonda (Fevre), instituição responsável pela organização e execução do certame.

Exigências e Distribuição de Vagas

O concurso foi estruturado para atender a diversas áreas do conhecimento. Para o cargo de Docente I, que exige licenciatura plena na área específica, as vagas estão distribuídas da seguinte forma:

• Matemática: 17 vagas (maior oferta do edital);
• Língua Inglesa: 14 vagas;
• Língua Portuguesa: 10 vagas;
• Educação Física, Geografia, Ciências, História e Arte: também possuem vagas disponíveis conforme a demanda da rede.

Já para o cargo de Docente II, voltado para os anos iniciais do Ensino Fundamental, os candidatos devem possuir formação em curso Normal (nível médio), Normal Superior ou Pedagogia com habilitação específica para o magistério. Para esta categoria, o edital disponibiliza inicialmente cinco vagas.

Remuneração e Benefícios: O Diferencial

Um dos pontos que mais chama a atenção no concurso de Volta Redonda é a composição da remuneração. Embora o salário base inicial varie entre R$ 1.807,29 e R$ 1.964,10, o valor final no contracheque pode ser significativamente maior devido a uma série de benefícios e gratificações previstos na legislação municipal.

Os novos servidores terão direito a:

• Auxílio-alimentação: R$ 350,00;
• Gratificação Social: R$ 200,00;
• Adicional de Regência de Turma: 30% sobre o salário;
• Gratificações por Escolaridade: Adicionais conforme a formação acadêmica (Pós-graduação, Mestrado ou Doutorado);
• Recursos do Fundeb: Participação conforme as diretrizes federais e municipais.

Etapas do Concurso e Provas

O processo seletivo será dividido em duas fases fundamentais. A primeira etapa consiste em uma prova objetiva, marcada para o dia 5 de julho de 2026. Esta prova terá caráter eliminatório e classificatório, sendo composta por 50 questões de múltipla escolha que abrangem Língua Portuguesa, Conhecimentos Pedagógicos e Conhecimentos Específicos de cada área.

A segunda etapa será a Análise de Títulos, de caráter apenas classificatório, onde os candidatos poderão somar pontos extras através de sua experiência profissional e formações acadêmicas adicionais. Os locais e horários específicos de prova serão divulgados oficialmente no dia 2 de julho.

As taxas de inscrição foram fixadas em R$ 80,00 para Docente II e R$ 100,00 para Docente I. O Rio das Ostras Jornal recomenda que os candidatos leiam o edital na íntegra no site da Fevre para conferir todos os detalhes sobre o conteúdo programático e cronograma completo.

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