Duque de Caxias abre processo seletivo com 631 vagas para a área da Educação

Edital foca em agentes de inclusão e apoio escolar; inscrições são gratuitas e terminam nesta quinta-feira, dia 30

A Prefeitura de Duque de Caxias, na Baixada Fluminense, publicou um novo edital de processo seletivo simplificado visando a contratação temporária de 631 profissionais para atuar na rede municipal de ensino. A iniciativa busca suprir a carência de pessoal em funções estratégicas de apoio pedagógico e inclusão de alunos com necessidades específicas, garantindo o suporte necessário para o ano letivo.

As vagas estão distribuídas em quatro funções principais, com destaque para o cargo de Agente de Apoio à Inclusão II, que concentra a maior parte das oportunidades, com 540 vagas. Também há postos para Agente de Apoio à Inclusão I (70 vagas), Instrutor do Sistema Braille (11 vagas) e Monitor de Transporte Escolar (10 vagas). As remunerações variam entre R$ 1.621,00 e R$ 2.421,77, dependendo do cargo e da carga horária.

Requisitos e Inscrições

Para participar, os candidatos devem possuir nível médio completo, sendo que para as funções ligadas à inclusão e ao sistema Braille, são exigidas formações específicas ou cursos de capacitação na área da Educação Especial. Um ponto importante para os interessados é a gratuidade da participação: não há taxa de inscrição para este processo seletivo.

As inscrições devem ser realizadas exclusivamente pela internet, através do portal oficial da Prefeitura de Duque de Caxias. O prazo é curto, encerrando-se nesta quinta-feira, dia 30 de abril. O Rio das Ostras Jornal recomenda que os candidatos não deixem para a última hora, devido ao grande volume de acessos esperado no sistema. BAIXE AQUI O EDITAL DE CAXIAS RJ

Etapas da Seleção

A seleção dos profissionais será feita de forma criteriosa, dividida em etapas. A primeira fase consiste na análise curricular (títulos e experiência profissional), realizada com base nos documentos enviados no ato da inscrição. A segunda etapa será uma avaliação textual online, agendada para o dia 3 de junho, onde os candidatos deverão demonstrar conhecimentos específicos da área de atuação.

Os profissionais aprovados serão contratados por um período inicial de 12 meses, com possibilidade de prorrogação. O processo seletivo tem validade de até dois anos, o que permite novas convocações conforme a necessidade da Secretaria de Educação.