Instituto Previdenciário de Casimiro de Abreu mostra compromisso com gestão transparente

Somente nos cinco primeiros meses do ano, o IPREV-CA ultrapassou em mais de 30% a meta de investimentos para 2014.

Com o objetivo de mostrar o compromisso com uma gestão transparente, o Instituto Previdenciário de Casimiro de Abreu (IPREV-CA) tem realizado mensalmente reuniões com os conselhos Fiscal e Administrativo, além do Comitê de Investimento. Em alguns encontros, os representantes podem conhecer as propostas de instituições financeiras, como no último realizado. 

O balanço dos cinco primeiros meses do ano, apresentado aos membros dos conselhos, mostra que o Instituto ultrapassou em mais de 30% a meta de investimentos para 2014. O resultado é uma maior solidez no patrimônio do IPREV-CA, que atualmente já ultrapassa a quantia de R$ 80 milhões.  

De acordo com a presidente do Instituto, Vera Campos, além de garantir a transparência nas aplicações, os encontros possibilitam a transmissão de novos conhecimentos aos conselheiros sobre assuntos mais específicos. “Essa é uma oportunidade que traz a eles mais conforto na hora de opinar na gestão dos recursos, o que está refletindo diretamente na composição da carteira do fundo”.  

Esta é a segunda reunião realizada neste ano com a presença de uma instituição financeira. A primeira aconteceu em maio, e teve uma grande aceitação. “Por meio das reuniões podemos acompanhar o andamento dos trabalhos. Estamos vendo o empenho na administração dos recursos, que tem sido feita de forma bem transparente“, disse o secretário do Conselho Fiscal, Luiz do Carmo Pinheiro. Vale lembrar que os funcionários que estiverem interessados em participar dessas reuniões poderão entrar em contato com o Instituto.  

DIVERSIFICAÇÃO – O trabalho dos profissionais e conselheiros do IPREV-CA reflete na aplicação dos recursos. Em 2009, todo o patrimônio do Instituto estava investido em apenas quatro produtos, o que ocasionava um risco muito elevado. “Se ocorresse algum problema em um dos produtos a perda poderia comprometer o patrimônio que servirá para garantir a aposentadoria dos servidores”, explicou Vera Campos. Atualmente, os investimentos estão segregados em carteira de 21 produtos diferentes o que minimiza a possibilidade de perdas.